Deze informatiebijeenkomst is bedoeld voor iedereen met een wens om weer te gaan werken. Weer aan het werk willen en kunnen én vervolgens de stap daar naartoe zetten is makkelijker gezegd dan gedaan. Wanneer je door je psychische en/of verslavingskwetsbaarheid langere tijd niet heb gewerkt, durf je vaak niet meer te dromen van, of te denken aan werk: ‘’Kan ik dat wel, is een betaalde baan nog voor mij weggelegd? En zal ik geaccepteerd worden door collega’s?”
Misschien denk je aan vrijwilligerswerk, maar weet je niet waar te beginnen. En hoe moet het dan met bijvoorbeeld melden aan je uitkeringsinstantie?
Vaak is het lastig om te bedenken hoe je de eerste stappen richting (vrijwilligers)werk kunt gaan nemen. In deze informatiebijeenkomst bespreken wij ‘de beren’ op jouw weg richting werk, hoe je deze kunt gaan temmen, welke ondersteuning je nodig hebt om stappen naar werk te kunnen zetten. Ook geven wij informatie over welke ondersteuningsmogelijkheden er zijn.
Tevens bespreken wij hoe het is om te solliciteren met een gat in je CV. En wat vertel je wel en niet over je kwetsbaarheid tijdens het sollicitatiegesprek?
Herstelacademie, Leonardo Da Vinciplein 73, eerste etage, Haarlem
Woensdag 23 augustus van 14 tot 16 uur
Karin Goudsmit en Marcia Kroes
Aan de workshop zijn geen kosten verbonden
Herstelacademie, Leonardo Da Vinciplein 73, eerste etage, Haarlem
Woensdag 23 augustus van 14 tot 16 uur
Karin Goudsmit en Marcia Kroes
Aan de workshop zijn geen kosten verbonden
Herstelacademie Haarlem en Meer organiseert themabijeenkomsten bij SLUIS 751 zodat inwoners en organisaties uit de gemeente Velsen kennis kunnen maken met ons. Thema’s zijn Herstel, Zelfhulp, Stigma en Lekker in je Vel. Kom ook en wissel ervaringen uit tijdens de themabijeenkomsten!
In deze cursus leer je op een creatieve manier dat je eigenwaarde géén vast gegeven is. Door te oefenen met de kunst van het herwaarderen, kan je herstelproces een verrassende nieuwe impuls krijgen.
Grenzen stellen sluit naadloos aan bij de thema’s van de Herstelacademie: lef, groei en respectvol omgaan met anderen. Grenzen stellen vraagt moed. Het is een groeiproces in het respectvol omgaan met jezelf en met anderen.
De eerste stap is vaak een gesprek met een peer- /informatiemedewerker.
Het is fijn om eerst even kennis te maken met de Herstelacademie.
Zodat we samen met jou kunnen kijken hoe je verder kunt deelnemen binnen ons aanbod.
Een gesprek is vrijwillig en vrijblijvend.